Situación laboral de la mujer en Castilla y León

Autores/as

  • Antonio Maya Frades Dpto. de Geografía. Universidad de León
  • Cristina Hidalgo González Dpto. de Economía Aplicada. Universidad de León

DOI:

https://doi.org/10.26754/ojs_geoph/geoph.2006491318

Palabras clave:

Mujer, mercado laboral, Castilla y León, e igualdad de oportunidades.

Resumen

En Castilla y León, la pervivencia durante mucho tiempo del peso específico de la economía rural en el conjunto de la sociedad ha incidido en que las mujeres apenas hayan trabajado fuera del ámbito de las explotaciones agrarias. Sin embargo, a partir del último tercio del siglo pasado se ha producido su incorporación al mercado laboral regional, que continúa siendo inferior a la situación que ofrecen otras regiones. Influyen de forma decisiva, entre otros factores, el menor dinamismo y la capacidad de la economía regional para diversificarla producción y crear empleos, que se ajusten al relevante colectivo de población activa femenina, por lo que le afecta con más intensidad las tasas de paro.

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Cómo citar

Maya Frades, A., & Hidalgo González, C. (2016). Situación laboral de la mujer en Castilla y León. Geographicalia, (49), 111–137. https://doi.org/10.26754/ojs_geoph/geoph.2006491318

Número

Sección

Artículos